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温馨提示：加盟有风险 投资需谨慎！
杭州恒泽服饰总部是集品牌服饰生产，销售为一体的综合性公司，发展模式以终端形式为主，对国内终端市场有着丰富的运营经验，公司结合中外品牌运作管理模式，汇集较好专职人才，本着“客户是”的宗旨，坚持以“帖近市场设计，优异的形象与品质，优异的品牌营销服务体系”，致力提炼属于都市白领女性的品牌服饰文化。
公司成立以来，即以优异的产品品质与形象迅速获得了国内市场的普遍认可，建立了完善的内部管理制度，市场营运机制。现旗下的“恒泽”品牌年龄定位25-40岁的都市时尚、幽雅女性为目标，努力营造“时尚，幽雅”的气质。
恒泽产品
既体现国际流行与时尚文化，又贴和女性的精神与审美。
用料、廓线、裁剪、色彩、图案、搭配……无不如此。
以简约的国际风格手法，表现丰富的内涵与精神。亦简约，亦丰富。一种很好的平衡。
恒泽品牌名内涵恒，恒定、恒久；泽，如水、光泽。
寓意温婉如水的女人，也有坚持恒定的风骨。
刚与柔，并济。一种很好的平衡。
恒泽核心目标消费群都市白领女性的中坚，心理年龄在25-40岁左右，有一定厚实的经济基础和消费能力。
心理洞察
她们深谙时尚，但不被时尚左右。坚持独立的审美观，不随波逐流。她们趋向成熟，思想和行动得体而端庄，但又不失年轻与朝气。她们坚持东方女性的优雅与含蓄，但不囿于传统展现出具有国际观女性的开放与自主。她们既有传统的细腻与文雅，同时又有现代的大气与历练。
她们本身，就是一种很好的平衡。
既要在职场游刃有余，又要不失女性风格；
既不流于女强人，亦不成为弱女子；
独立但不霸道，温婉但又坚毅；一种很好的平衡。
恒泽正是对于这样一种平衡心理的默契与暗合。
是左与右对立的统一。
恒泽品牌精神和后续的营造要符合这样心理。
恒泽品牌故事
恒泽——商务休闲女装，诞生于20世纪末。
那时，世界日趋全球化、国际化，正成为世界的舞台。越来越多的职场女性开始以独立、开放的现代精神，闪耀自身魅力，成为舞台一抹耀眼的色彩。
因了这样一个时代，为了这样一群人，于是恒泽品牌问世。
恒泽——恒，恒定、恒久；泽，如水、光泽。恒泽，寓意温婉如水的女人，也有坚持恒定的风骨。刚与柔，并济。一种对立关系的平衡。恒泽，以简约的国际风格手法，表现丰富的内涵与精神。用料、廓线、裁剪、色彩、图案、搭配……无不如此。既体现国际流行与时尚文化，又贴和女性的精神与审美。亦简约，亦丰富。一种很好的平衡。从而深得都市白领女性的中坚所钟爱，更以量身定造的默契诠释出她们很好平衡的永恒魅力——在职场游刃有余，又不失女性风格；得体而端庄，又不失年轻与朝气；开放而独立，又不失优雅与含蓄；大气而历练，又不失细腻与文雅……很现代而国际，亦很东方而传统。一种优雅的平衡，成就白领女性风范。理念：用优雅传承永恒的魅力
定位：心理年龄在25-30岁左右的都市白领女性的中坚
风格：简约、知性、大气、时尚
随着我国定制服装进一步的发展，我国服装市场出现了越来越多的服装品牌，恒泽女装品牌作为我国女装市场比较有名的品牌，能够成为我国服装行业的佼佼者，并不是偶然的现象，而是多年的努力才得到的这些成绩，这几年该品牌的发展，也是人们有目共睹的。虽然该品牌取得了众多的成绩，但没有骄傲停步于前，为了让更多的消费者能够熟知该品牌，该品牌开启了加盟连锁的经营模式，让更多的消费者能够受益于该品牌，目前恒泽女装出台了一系列的加盟优势及加盟政策，其加盟优势具体表现在如下几个方面：
一、人力资源优势：加盟商签订合同后，该品牌会派人员对加盟商进行培训与指导，毫不保留传授加盟者多年的运营管理经验，协助加盟商在市场竞争中站稳脚跟。
第二、广告宣传优势：该品牌非常重视品牌广告宣传，所以总部每年都会投入资金进行品牌的广告宣传，加盟商可以享受公司总部的媒体推行扶持。
第三、后续服务优势：目前该品牌总部成立了营销策划团队，将品牌整合传播到各区域市场中，为广大的加盟商提供了多方面的、持续发展的营销战略。
第四、选址优势：公司总部会协助加盟商，对店铺的地址进行合理挑选，还会根据加盟商所在区域的商圈以及消费者消费习惯，进行的勘测与评估，为加盟商提供不同的挑选方案，进行系统培训。
第五、品牌优势：在多年的发展中不断完善经营管理，凭借着好的产品及合格的售后服务，得到了业界人士对该品牌的肯定。加盟商加盟其品牌后，可以与品牌共享这些资源。
1、对恒泽女装项目有足够信心。
2、认同公司企业文化，愿意与公司一起成长发展。
3、具有一定的资金实力和管理能力，拥有合格的商誉和加盟意识。
4、有合适的店面，满足总部对店铺面积的规定。
5、能严格执行我方所制定的各项政策。
6、具有为顾客提供服务的意识，自觉维护恒泽女装品牌声誉。
7、加盟商要对加盟商业有热情，不能只是一时兴起，要认真对待。
1、初步接洽，了解项目情况，达成加盟意向（电话或面谈）。
资格审核
1、提交加盟要求，填写《加盟申请表》，并提供加盟城市以及意向铺位的有关情况；
2、法人身份证等证件复印件；
3、签订意向书，加盟商负担总部的前期考察费（含考察人员往返路费、食宿费）。
实地商圈调查
1、对城市与铺位商圈进行实地调查，并提供项目评估报告供参考；
2、与加盟商讨论落实铺位是否合适。
签订正式合同
1、与加盟商签订特许经营协议，并按协议缴纳各项费用（加盟金、提高/增加金）；
2、商定开业事宜，总部制定开业进度总表。
店面装修及前期筹备
1、总部帮助审阅设计方案；
2、装修同时总部安排管理人员进行员工招聘和培训；
3、总部协助加盟店制订开业推广方案。
装修验收及证照办理
1、按图纸对装修工程进行验收；
2、装修同时开始办理营业执照等开业相关手续。
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